Bordeaux Métropole : les équipes RH se mettent en scène !

Comment s’appuyer sur le tissu culturel d’une équipe RH, construit pendant de nombreuses années, pour s’engager dans un nouveau défi et se projeter à long terme ? L’ équipe RH du Pôle Territoire Ouest (PTO) de Bordeaux Métropole a relevé cet enjeu lors d’un séminaire réalisé en partenariat avec Théâtre sur Mesure™. La formule fédératrice "Tous en scène", créée par Théâtre sur Mesure™ en 2003, a contribué au succès de l’évènement.

Un temps collectif de réflexion

Partager la culture pour mieux la rendre visible et imaginer ensemble le futur ont été les temps forts des ateliers conduits par les coachs de la Métropole. Ces derniers ont utilisé avec succès l’approche narrative qui permet de libérer l’imaginaire. Le partage des récits produits a été une séquence forte et riche d’enseignements. Les scénaristes de Théâtre sur Mesure™ sont alors entrés en scène pour accompagner la transformation des récits en scènes de théâtre.

Un spectacle sur mesure créé et interprété par les équipes RH

Construit comme une épopée, le spectacle a permis d’illustrer la recherche d’un avenir serein, imaginé comme une véritable quête commune, parsemée d’embûches mais aussi de belles réussites. 4 scènes complémentaires, constituant un spectacle complet, ont été mises en scène et jouées par l’ensemble des équipes RH présentes. Les scénaristes et la metteure en scène de Théâtre sur Mesure™ ont joué les facilitateurs afin de garantir l’effet théâtre attendu.

L’équipe Théâtre sur Mesure™ mobilisée :
B.FERRIER - Ch. JEAN - N. ALEXANDRE - B. TEYTAUT - N. EDANT

Des effets immédiats et des moments forts qui resteront dans les mémoires

"Tous en scène" est un formidable outil qui favorise l’expression verbale et la créativité. Les équipes RH ont pu mener et réussir en direct un projet de la conception jusqu’à la réalisation. Le spectacle a permis de partager beaucoup de rires et d’émotions, au service d’une production très utile pour construire les projets de demain. Quoi de mieux pour développer l’esprit d’équipe et renforcer la culture commune et la confiance entre collègues !

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Publié le 13/03/2024